Ce sont les compétences liées
à la gestion de l’activité et de l’environnement de travail
  • Gestion de l’environnement:
    poste de travail, classement, etc.
    		•
  • Gestion de son temps:
    planification des tâches, gestion
    des priorités, évaluation de la charge
    de travail, etc.
    		•
  • Sens de la délégation:
    définition des objectifs,
    répartition des missions, etc.
    		•
  • Pilotage de projet
    		•
  • Autonomie
    		•
  • Etc.
    		•